Верховная Рада Украины проголосовала против внесения сексуальной ориентации в антидискриминационную статью нового Трудового кодекса, который был принят сегодня в первом чтении.
Пункт о внесении сексуальной ориентации в список, согласно которому дискриминация является незаконной, в ходе подготовки ко второму чтению выносился на отдельное голосование. «За» проголосовали 117 депутатов, «против» — 45. Прочие не голосовали или воздержались.
Напомним, что внесение СОГИ (сексуальной ориентации и гендерной идентичности) в антидискриминационную статью Трудового кодекса являлось одним из требований ЕС для предоставления Украине безвизового режима и обязательством, которое Украина приняла на себя в рамках выполнения программы об ассоциации с Евросоюзом.
Глава подкомитета по вопросам информационного обеспечения интеграционных процессов Комитета Верховной Рады по вопросам европейской интеграции Ирина Геращенко на своей странице в социальной сети Фейсбук назвала сегодняшнее голосование шабашем мракобесов, а 70% членов нынешнего парламента — «ментальными Азировыми».
«Сегодня, когда ВР Украины, европейской страны, должна была исполнить свое ОБЯЗАТЕЛЬСТВО относительно недискриминации и поддержать европейскую норму про невозможность любой дискриминации при трудоустройстве, в том числе по причине гендерной идентичности или сексуальной ориентации, начался настоящий шабаш мракобесов, — пишет Ирина Геращенко. — Наши ключевые ценности — это уважение к идентичности человека! Уважение! К разности! И не надо лезть в личную жизнь людей».
Также госпожа Геращенко написала, что разочарована поведением коллег по парламенту, и отдельно подчеркнула, что это голосование — серьезный удар по шансам получить безвизовый режим.
Напомним, что в ходе брифинга в Киеве, проводившегося 20 октября, министр иностранных дел Украины Павел Климкин заявил: «В рамках диалога с Европейской комиссией рассматривается несколько вариантов, каким образом устранить дискриминацию [по признаку сексуальной ориентации]. Это включает, возможно, законодательные изменения, это включает соответствующую судебную практику, поскольку у нас в Конституции есть четкие положения относительно невозможности дискриминации по таким принципам. Каким образом будет принято решение, будет ли судебная практика улучшаться, или будут [внесены] изменения в какие-то соответствующие законы, например, Трудовой кодекс — это решение за Верховной Радой. Мы продолжаем этот диалог».
Автор: Кира Ковальски
