Президент США Барак Обама подписал два указа, запрещающих дискриминацию по признаку сексуальной ориентации и гендерной идентичности среди сотрудников госучреждений. Об этом сообщает Русская служба "Голоса Америки".
Президентские указы Обамы коснутся 24 тысяч компаний, в которых трудится 28 миллионов человек, что составляет примерно пятую часть работающего населения США.
"Мы на правильном пути", — заявил американский лидер в ходе церемонии подписания в Белом доме, отметив, что настало время положить конец дискриминации ЛГБТ на рабочем месте.
Обама также вновь обратился к Конгрессу США с призывом принять всеохватывающее антидискриминационное законодательство, которое будет распространяться на все трудоспособное население страны, а не только на тех, кто работает в системе федерального правительства. Он указал внимание на то, что во многих штатах люди теряют работу просто потому, что являются представителями ЛГБТ-сообщества.
О том, что он собирается подписать данные указы, Обама объявил еще в июне. Тогда он назвал "огорчительной" и "неправильной" ситуацию, при которой миллионы американцев, идя на работу, опасаются, что могут быть уволены лишь за то, кем они являются.
Некоторые клерикальные и консервативные организации просили Обаму предусмотреть в указах возможность освобождения от их выполнения для тех, кто по религиозным мотивам не признает равенство ЛГБТ, однако прошение было отклонено.
Законодательные акты, подписанные Обамой, вносят поправки в документы, принятые его предшественниками. В частности, запрет на дискриминацию господрядчиков на основании расы, религии, пола или национальности, подписанный в 1965 году Линдоном Джонсоном, будет дополнен признаком сексуальной ориентации и гендерной идентичности.
Другой подлежащий изменениям указ — подписанный в 1969 году Ричардом Никсоном запрет на дискриминацию госслужащих по признаку расы, вероисповедания, пола, национальной принадлежности, возраста или инвалидности. Билл Клинтон в 1998 году добавил к этому перечню сексуальную ориентацию, а Барак Обама сегодня — гендерную идентичность.
Автор: Коля Камуфляж
